Scadenza: 8 giugno 2026
Archiviato

Programma/Ente di finanziamento

Regione Marche

Dotazione Complessiva
€ 1.500.000
Finanziamento Massimo
€39.000
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Bando scaduto
Livello difficoltà bando
Intermedio

Finalità

La Regione, alla luce dell’attuale condizione del mercato del lavoro per i giovani, caratterizzata da elevata precarietà e bassi salari, con il bando intende valorizzare competenze specialistiche e professionalità ad alto valore aggiunto, in particolare tra i laureati, allo scopo di introdurre idee innovative e metodologie avanzate nelle imprese marchigiane, soprattutto appartenenti a settori strategici per lo sviluppo e la competitività del sistema economico marchigiano, primo tra tutti il comparto manifatturiero e, in ultima istanza, a creare un ecosistema produttivo regionale moderno e dinamico. L’intervento è focalizzato su uno specifico segmento di soggetti disoccupati, ovvero i giovani under 36, sia per trattenere i talenti locali, contrastandone l’esodo verso altre Regioni e altri Paesi, sia per attrarre il rientro di coloro che se ne sono andati per esperienze di studio o di lavoro, alla ricerca di opportunità migliori a livello formativo e/o occupazionale.

Interventi ammissibili

Gli incentivi saranno destinati alle assunzioni con contratto di lavoro subordinato, sia a tempo indeterminato sia a tempo determinato. Saranno ammesse all’incentivo le seguenti tipologie di contratti,

  • Assunzioni con contratto di lavoro di tipo subordinato a tempo indeterminato full-time o part time;
  • Assunzioni con contratto di lavoro di tipo subordinato a tempo determinato full-time.

Si specifica che:

  • L’assunzione a tempo indeterminato deve essere garantita per almeno 18 mesi (art 14 Verifica e revoca dell’incentivo);
  • L’assunzione a tempo determinato deve essere garantita per almeno 12 mesi (art 14 Verifica e revoca dell’incentivo);
  • I lavoratori/lavoratrice assunti/e per i quali viene richiesto l’incentivo devono essere impiegati presso sedi operative dell’impresa richiedente ubicate nel territorio della Regione Marche.

Gli incentivi possono essere concessi ai soggetti che intendono procedere alla assunzione di lavoratori aventi, al momento della presentazione della domanda, i seguenti requisiti:

  • età compresa fra i 18 e i 35 anni (Non aver compiuto 36 anni);
  • essere disoccupati iscritti al CPI
  • se stranieri, essere in possesso di regolare permesso di soggiorno in corso di validità che consenta l’esercizio di un’attività lavorativa o che abbiano avviato la procedura per la richiesta di rinnovo o in possesso di una residenza temporanea;
  • essere in possesso di uno dei seguenti titoli di studio:
    • Laurea magistrale e a ciclo unico;
    • Laurea triennale;
    • Diploma Tecnico Superiore (rilasciato dagli Istituti Tecnici Superiori ITS);
    • Diploma di scuola secondaria di secondo grado;
  • soddisfare una delle seguenti condizioni:
    • essere attualmente residenti in uno dei Comuni della Regione Marche;
    • essere originari della Regione Marche e rientrati da fuori Regione o dall’estero (inclusi i giovani domiciliati fuori regione);
    • non essere originari della regione Marche, ma provenire da altre Regioni o dall’estero, in particolare anche i soggetti iscritti all’Anagrafe degli Italiani Residenti all’Estero (AIRE).

Chi può partecipare

Possono presentare domanda di incentivo i soggetti di seguito specificati, a condizione che effettuino assunzioni delle tipologie di lavoratori previste dalla misura:

  • le imprese (micro, piccole, medie e grandi) iscritte alla Camera di Commercio, in base al quale si considera impresa ogni entità, indipendentemente dalla forma giuridica rivestita, che eserciti un’attività economica. In particolare, sono considerate tali le entità che esercitano un’attività artigianale o altre attività a titolo individuale o familiare, le società di persone o che esercitano regolarmente un’attività economica;
  • i liberi professionisti titolari di Partita IVA iscritti al relativo albo, elenco, ordine o collegio professionale ove obbligatorio per legge che, ai sensi della Legge di stabilità 2016 – Art. 1 comma 474, che recepisce le disposizioni introdotte dalla Raccomandazione della Commissione europea 6 maggio 2003/361/CE e dal Regolamento UE 1303/2013, sono equiparati alle PMI come esercenti attività economica, a prescindere dalla forma giuridica rivestita.

Le imprese richiedenti non devono aver usufruito di analogo incentivo nell’anno 2025.

Entità del contributo

La dotazione finanziaria complessiva ammonta a 1.500.00 Euro.

Ciascuna singola impresa/libero professionista può accedere ad un solo incentivo per un importo massimo di 39.000 Euro riferito a più assunzioni.

L’importo dell’incentivo per l’assunzione a tempo INDETERMINATO FULL–TIME di ogni singolo lavoratore è di 19.500 Euro.

L’importo dell’incentivo per assunzione a tempo DETERMINATO FULL-TIME di ogni singolo lavoratore è di 6.500 Euro.

Per maggiori informazioni consultare l’articolo 5 del bando.

Link e Documenti

Pagina web per formulari e documenti

Bando

Si consiglia di consultare regolarmente il sito web ufficiale del bando per gli aggiornamenti e le informazioni addizionali.

Consigli degli esperti

È molto importante leggere attentamente i criteri di valutazione adottati dall’Ente per valutare le proposte progettuali. La lettura preliminare dei criteri, infatti, ti consentirà di comprendere se il tuo progetto possiede le caratteristiche per aggiudicarsi il contributo. Si consiglia di prestare molta attenzione ai paragrafi che si riferiscono ai criteri di valutazione che hanno maggior punteggio, perché sono quelli su cui si baserà la valutazione del progetto (Cfr. art. 10, pag. 12 e ss. del bando).

È fondamentale chiedersi sin da subito se si possiedono le risorse necessarie per far partire il progetto. Assicurati, dunque, di aver compreso le modalità di erogazione del contributo (Cfr. art. 11, pag. 14 e ss. del bando).

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