CCIAA Umbria - Bando contributi per la Certificazione della parità di genere

Il bando è finalizzato a sostenere le MPMI umbre nel percorso di ottenimento della Certificazione della Parità di Genere, in conformità alla prassi di riferimento UNI/PdR 125:2022.  L’obiettivo è incentivare l’adozione di politiche e processi aziendali capaci di ridurre il divario di genere e di integrare stabilmente i principi di pari opportunità all’interno delle strategie di sviluppo delle imprese.

Sono ammissibili esclusivamente le spese sostenute per l’ottenimento della Certificazione della Parità di Genere UNI/PdR 125:2022, rilasciata da Organismi di Certificazione (OdC) accreditati e iscritti nell’elenco ufficiale nazionale.

Le attività devono riguardare il primo conseguimento della certificazione; non sono ammissibili costi relativi al mantenimento o al rinnovo di certificazioni già ottenute.

Le spese devono essere sostenute successivamente alla presentazione della domanda.

Possono presentare domanda le micro, piccole e medie imprese di tutti i settori economici che, alla data di presentazione della domanda e fino alla liquidazione del contributo:

• abbiano sede legale e/o operativa nel territorio della Regione Umbria;
• siano attive, iscritte al Registro delle Imprese e in regola con il pagamento del diritto annuale;
• risultino in regola con gli obblighi contributivi, assicurativi e normativi;
• abbiano aderito al Cassetto Digitale dell’Imprenditore;
• non si trovino in stato di difficoltà o in situazioni di esclusione previste dalla normativa vigente

Dotazione finanziaria complessiva: 20.000 Euro

Contributo massimo: 2.000 Euro

Intensità dell’aiuto: 50%

L’investimento non dovrà essere inferiore ai 3.000 Euro.

È prevista una premialità aggiuntiva di 250 Euro per le imprese in possesso del rating di legalità.

Gli aiuti sono concessi in regime de minimis.

Pagina web per formulari e documenti

Bando

Si consiglia di consultare regolarmente il sito web ufficiale del bando per gli aggiornamenti e le informazioni addizionali.